10/11/2026 : Jour férié un samedi ou un dimanche : quels droits pour le salarié ?
En 2027, le 1er mai, le 8 mai et le 25 décembre tomberont un samedi, et le 15 août un dimanche. Une question revient
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Black Friday, fêtes de Noël, inventaires, soldes d’hiver : pour de nombreuses entreprises, la fin d’année concentre un pic d’activité qui impose de recruter des
L’été 2026 laissera des traces dans les exploitations du Nord et du Pas-de-Calais : moins d’un millimètre de pluie en juillet, des restrictions d’eau sur
Le projet de loi de financement de la Sécurité sociale pour 2027 (PLFSS 2027) prévoit de remplacer les règles actuelles par un plafond unique :
Depuis un arrêt de la Cour de cassation du 19 mars 2026 (Cass. 2e civ., n° 23-22.531), se rendre à un entretien de recrutement pendant
Quiconque a vécu une succession conflictuelle connaît le scénario. Le notaire convoque, l’un des enfants ne vient pas. Il relance, personne ne répond. La maison
L’enquête interne pourrait bientôt devenir obligatoire en cas de harcèlement sexuel au travail. C’est ce que prévoit l’article 44 de la proposition de loi
Des heures supplémentaires sont impayées mais les preuves sont restées dans la boîte mail du salarié dont l’accès est coupé le jour de son départ.
Par un arrêt du 25 juin 2026 (Cass. 2e civ., n° 23-22.278), la Cour de cassation opère un revirement en matière de faute inexcusable
Vous venez de recevoir un acte remis par un commissaire de justice vous convoquant devant le tribunal ? La tentation de le ranger dans un
Depuis la rentrée, la prescription des arrêts de travail obéit à de nouvelles règles. Pour les dirigeants de PME, la réforme ne modifie pas
Un propriétaire qui projette de donner des terres agricoles peut-il renoncer à la donation après que la SAFER a décidé de préempter ? Dans un
Ce que la loi facilite Le texte inscrit un objectif de doublement des volumes de stockage d’eau pour les usages agricoles à l’horizon 2035. Il
Chaque mois de septembre ramène les mêmes situations : un enfant inscrit dans une nouvelle école sans que l’autre parent ait été consulté, des bulletins
Aucune flamme n’a touché votre site. Aucun dégât matériel. Et pourtant l’air est irrespirable, la préfecture a bouclé la zone, et votre activité est à
Si vous envisagez une rupture conventionnelle, cette information vous concerne directement. Depuis le 1er septembre 2026, le salarié qui quitte son entreprise par rupture conventionnelle
Publiée au Journal officiel du 19 août 2026, la loi n° 2026-796 du 18 août 2026 d’urgence pour la protection et la souveraineté agricoles entre
Travailler le matin face à la mer, profiter de l’après-midi en famille : le « workation » (contraction de work et vacation) séduit de
Tri automatisé des CV, scoring de candidats, chatbots de présélection, évaluation algorithmique des performances : l’intelligence artificielle s’installe durablement dans la fonction RH. Ces
La sécheresse, le gel, la grêle ou les inondations frappent désormais à chaque campagne les exploitations des Hauts-de-France, qu’il s’agisse de grandes cultures, de betterave